#頭條創作挑戰賽#

學歷不代表能力，文憑不代表水平，為什么學歷在發展的過程中還是如此的重要呢？

學歷就像是一個門檻，各大公司企業以及公務員的單位，對學生的學歷都有著明確的要求，如果達不到要求，公務員報考不能提交，大企業的面試機會都不能得到，還談什么發展呢？

在人生個人問題的未來上，另一半和自己之間需要共同語言，也需要兩個人的思維高度不相上下，其實要求的也是學歷，也有很多初中學歷但是閱歷和知識非常豐富的人，但是這樣的人是極少數的，因此學歷的衡量成為了普遍現象。

學歷也是國家對于個人的認可，瑞很多大城市的人才引進政策都跟學歷掛鉤，同時也為學歷弱勢的人群準備了在職修學歷的機會，可見學歷真的很重要。

換句話說，知識能創造財富，念書能給人創造價值的機會。那有人問了，如果將多年的積蓄買一個學歷，利用這個學歷創造財富可以嗎？

“用80萬換本科學歷，你換嗎”，學生們的回答，堪稱是人間清醒

于是產生了這個問題，大學生們都怎么回答呢？雖然是將這個問題問了不同的學生，但是大家的結果出奇的一致，理由也大同小異。

學生小一表示，果斷不換。因為買來的學歷沒有任何意義，空有一個畢業證和學位證，但是你并不具備這個專業該有的素質和知識，怎么能創造價值呢？學歷本身是不能創造價值的，學歷這個詞就像是“厘米”只是一個單位和衡量的工具，衡量一個人的知識含量。

如果有真才實學，才能去創造價值，如果學歷跟自己的能力不符合，那這就是空有其表，沒有專業知識的學歷就是一個廢紙，換來又如何？

學生小二回答不會，會選擇將這80萬當成是創業的啟動資金。因為學歷就是為了創造價值的，而買來的學歷就一定能創造價值嗎，如果一名本科生畢業后只找到了一個普通工作，多長時間才能賺到八十萬呢？而如果拿來創業，說不定很快就翻番了。

他也側面的說明現在大學畢業生的就業情況，找工作難，找到一份高薪的工作更難，學生們如果有這個機會，會直接奔著創造價值去。

學生小四回答道，不換，如果給8000萬我會換。因為八十萬并不多，如果用這個價格來換取自己現在的學歷，覺得不值得，因為這也是自己寒窗苦讀的結果，如果畢業之后，自己可能能創造更大的價值呢。雖然現在的本科生很多，但是按照總體的畢業生數量來看，本科生還是一小部分的。

總之學生們的答案都是不愿意換，有的將這個問題理解成“用80萬換一個學歷”，有的學生理解成“用80萬買他現在的學歷”，不管怎么樣，大的學生的回答還是很清醒的。

學歷能證明什么呢？

很多人不能理解學歷為什么這么重要，尤其是學歷不占優勢的人，就更不能理解了，學歷不能證明能力，也不能證明一個人的智商，為什么學歷這么重要呢？

筆者認為，確實在聰明程度上來說，高學歷和低學歷之間差距并不明顯，但是在主做事的態度上有明顯的的不同：學歷高的人往往做事更加認靠譜，他們的成功性更大。

同樣一件事情，交給一個清華的學生來做，他會想得非常完善做得非常仔細，前因后果各種細節，都想得非常清楚。而低學歷的人大體上習慣糊涂了事，即使他覺得已經很認真了，但是也沒有清華的人才想得全面。

比如你叫一個北大的人準備上一節課，即使之前沒接觸過，他也會事先溝通好流程和細節，提前預習，課后會做好反饋，把一些視頻和相片全部整理好，課后還會主動去溝通相關的問題。

但是學歷低一些的人大體上不會這么認真，你叫他們上課，他們就只是上課，而且還有可能是糊里糊涂一節課就結束了，這就是區別。

一開始筆者也以為是性格的問題，但是后來看到了一些事情才發現，學霸對待事情的認真勁是他們考得上好學校最重要的原因之一。而企業需要的也是這種認真勁。

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