埃隆·特斯拉總裁·SpaceX老板·特朗普資深迷弟·北美反躺平文化第一人·推特新皇·藍鳥滅霸·馬斯克（以下簡稱馬斯克）這周又又又又在國內外社交媒體熱搜榜上屠榜了，這一次是因為他要在推特公司搞內卷。

#Twitter2.0（推特2.0），#安息吧推特（RIP Twitter），以及#Elon（埃隆）等詞條今天也迅速霸占了推特的熱搜。

推特老板每天搞推特員工然后在推特上熱搜，馬斯克實屬把“流量”和“熱度”玩明白了，馬斯克自己也開心發推：

要不硬核，要不滾蛋”的新聞大家應該都看了，簡單來說就是，本周馬斯克給推特在職員工一個選擇，限定周五前做出決定：

1. 接下來我們公司就沒那么好混了，想留下來，大家要做好卷起來的準備

2. 不想卷，那就辭職吧

各種相關梗圖創作在社交媒體上爆發，推特大樓門口不知哪位英雄投屏用滾動字幕“GRE考研詞匯”親切問候馬斯克，廣大吃瓜群眾紛紛拿起爆米花瓜子飲料，大有一副“打起來，不要停，這活我愛看”的氣氛。

視頻加載中...<script src="https://lf6-cdn-tos.bytescm.com/obj/cdn-static-resource/tt_player/tt.player.js?v=20160723"></script>

視頻滾動字幕：“埃隆·馬斯克：平庸的男巨嬰、受壓迫的特權、狹隘的種族主義者、自大狂、一文不值的億萬富翁、破產的嬰兒、超級寄生蟲、脾氣暴躁的疙瘩、種族隔離的嬰兒”

那么，馬斯克到底提出了什么要求，導致自己成為一個中英文媒體筆下“逼走員工，整垮公司”的資本家呢？他想打造的硬核公司，核心就是“停止遠程辦公”。

據彭博社（Bloomberg）報道，馬斯克提出的第一個要求是“停止所有遠程辦公，除非由他親自批準的特殊原因"，在馬斯克收購推特前，由于疫情，推特批準了一個永久性的遠程辦公安排，也就是說，哪怕沒有任何外在原因，推特的員工都可以正當合理的不去辦公室，遠程辦公。

這一條規定是馬斯克早在首次宣布想要收購推特時，與其員工舉行的電話會議中的首批話題之一，他一直以來都對“遠程辦公”持否定態度，所以在成功登基后，執行這一決策，一點也不出乎意外。作為員工來說，能一直“在家辦公”，不用早起通勤，不用梳妝打扮，不用面對討厭的領導和同事，把自己的活干完就能放假，誰不愿意呢？但遠程辦公自有其弊端，見面三句話搞定的事，遠程辦公能溝通一天，這種體驗不知道大家有沒有感觸，所以馬斯克“停止遠程辦公”這一刀，沒有降低薪資待遇，沒有減福利，似乎也不算不合理”？

馬斯克提出的第二條要求，是與“停止遠程辦公”相關聯的，要求員工每周在辦公室工作滿40小時。身為打工社畜，看到這個著實有點繃不住了，因為結合第一條來看，這一項就等同于要求推特員工“每周工作滿40小時”，一周五天工作，折算下來就是“每天工作滿八小時”。如果這條也是新規定的話，那以前推特的哥們一天上班都不滿8小時？是誰留下羨慕的淚水我不說。

馬斯克的第三條新規，是取消所有員工每月一天的額外休假日。同樣是疫情期間，推特為其所有員工提供了每月一天的休假。這個政策在2020疫情最嚴重的時期，推特前CEO、公司聯合創始人杰克·多爾西實施的，他安排公司每周幾天都不舉行會議，鼓勵員工多休息不要過度勞累，每人每個月都有一天可以作為額外的休息日，這個休息日不包含在員工的年假、周末和法定節假日里。

推特前CEO、公司聯合創始人杰克·多爾西

細品完馬斯克的“硬核新規”，在吃瓜看戲之余，你是否也和我一樣五味雜陳？在這場推特老板和員工的對線中，馬斯克作為手握公司大權和財富的資本家，一定不是弱勢的那一方；但同為打工人，對比看看北美碼農們的日子，只能說他們還是幸福的，我們太累了！如果拿國內打工人996,10-0-7的標準去卷國際，真沒幾家公司干得過我們啊，建議馬斯克別折騰了，干脆把推特總部搬來國內算了，他得到他想要的辦公室工作40小時，我們從996的“福報”中“解脫”出來。