編者按：為深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，中共河南省委宣傳部《黨的生活》雜志攜手大河網共同組織開展“學報告 見行動 爭出彩——學習貫徹黨的二十大精神”主題征文活動，各地專家學者、先進典型、青年人才等結合自身實際，積極參與活動，暢談學習感悟。即日起，陸續推出征文欄目“微黨課開講啦”。

黨的二十大報告明確指出，堅持黨管干部原則，堅持德才兼備、以德為先、五湖四海、任人唯賢，把新時代好干部標準落到實處。樹立選人用人正確導向，選拔忠誠干凈擔當的高素質專業化干部。這一重要精神，既對黨的建設和組織工作提出了明確要求，也為組工干部成長成才指明了努力方向。作為新時代黨的組織路線的踐行者和推動者，組工干部使命在肩、責無旁貸，必須高舉新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，賡續和發揚一代又一代組工干部傳承下來的“黨性最強、業務最精、公道正派、甘為人梯”優良傳統，走好實干路、譜寫新篇章，爭當“講政治、重公道、業務精、作風好”的新時代組工精兵。

以“千磨萬擊還堅勁”的政治操守永葆“赤子之心”。組工干部常常用“組織部的燈”來自勉自強，那一盞盞常明的燈，照亮了組工人為黨工作、為黨盡責的前行之路，折射出組工干部絕對忠誠的政治品格。無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發展，絕對忠誠對于組工干部來說，永不過時、永不褪色。組工干部要繼承和弘揚對黨絕對忠誠、政治上絕對可靠這一光輝傳統，在日夜操勞、全情工作、無私奉獻中砥礪初心使命，在披星戴月、廢寢忘食、辛勤耕耘中樹牢理想信念，用黨的創新理論武裝頭腦、從百年黨史中汲取力量，讓絕對忠誠成為組工干部最顯著的標簽，讓政治堅定成為組工干部最鮮明的“底色”。

以“衣帶漸寬終不悔”的職業精神錘煉“工匠本色”。基層組工干部涂紅剛的先進事跡，生動詮釋了“安下心來、專心致志、迷戀至深”的新時代組工精神，為廣大組工干部樹立了榜樣、指明了方向。組工干部作為“管黨員的黨員、管干部的干部、管人才的人才”，特殊的工作崗位和嚴謹的工作性質決定了組工干部必須成為政策“活字典”、業務“百事通”。如果對政策一知半解、不求甚解，就可能因為一個微小的疏忽而影響到黨組織“戰斗堡壘”作用的發揮，就可能對一名黨員干部的政治生命造成傷害，就可能流失或埋沒一個本該大放異彩的人才。組織工作無小事，細微之處見水平，組工干部要主動融入發展大局中、投身到大戰大考中，將做精業務作為安身立命的根本，在基層實踐中鍛煉高超本領，讓“安專迷”成為組工干部強大的精神內核。

以“不破樓蘭終不還”的恒心毅力鍛造“鋼筋鐵骨”。夜以繼日的高強度工作，讓組工干部隊伍被外界賦予“鐵軍”的稱號。之所以被冠以“鐵軍”，就是因為這支隊伍具備不計得失、不講條件、主動作為、敢于擔當的“鐵一般”的意志，這也是組工干部取之不盡、用之不竭的寶貴精神“富礦”。大到疫情防控、改革攻堅、高質量發展，小到起草一份通知、撰寫一篇信息、組織一場會議，組工干部要把“我是黨員我先上”“我能行，讓我來”作為一種責任、一種共識，把見紅旗就扛、見第一就爭當成一種習慣、一種渴望，在每項工作中都帶出“舍我其誰”的霸氣、“事交我辦請放心”的底氣，敢接“燙手山芋”、甘做“熱鍋上的螞蟻”，越是艱險越向前、越是艱難越擔當，真正肩負起“鐵軍”稱號，讓青春在干事創業、拼搏進取中閃耀最璀璨的光芒。（修武縣委組織部政策研究室主任 張斌）