11月17日，2023年山東省公務員招考簡章正式發布。從全省范圍來看，超過75%的崗位不限基層工作經歷，尤其省直公務員崗位中，不限工作經歷的招考比例高達84.9%，這對于應屆畢業生來說是一個重大利好。

超過75%的職位不限基層工作經歷

2023年山東省直機關招錄人數596人，較2022年增加了82人，增幅在16%左右。具體到濟南來說，公務員（含參公）共招考691人，與2022年招考的556人相比，人數增加了135人，增幅約24%。

濟南市招考崗位對于學歷的要求

2023年濟南市公務員招考單位對學歷的要求以“大學本科及以上”這一層次為主，達到八成以上。此外，要求研究生學歷的也占到了14.18%，參公崗位最低學歷要求為大學本科。可見在公務員的選拔上濟南市對高學歷人才的需求越來越大。

省直崗位關于招考對象基層工作最低年限要求

山東省2023年度公務員招考適當擴大應屆畢業生招錄規模，6174個職位不限制基層工作經歷。通過聯創世華聯師公研院專家分析，省直公務員崗位中不限工作經歷的招考比例高達84.9%，限兩年最低基層工作年限的崗位占比15.1%。由此可見，部分山東省直公務員崗位更加側重對相關工作經驗和能力的要求。從全省范圍來看，超過75%的職位不限基層工作經歷，而且設置1921個招錄計劃專門針對應屆生。

濟南市招考崗位關于招考對象的要求

通過濟南招錄崗位來看，對招考人員沒有特殊要求占比73.23%，仍為招考人數的最大基數。專門針對應屆畢業生的崗位招考人數達到21.56%，比去年增加4.29%。這既響應了今年國家鼓勵應屆畢業生就業的號召，也體現了招考政策的人性化。

“魯考”法學類專業占比最大

省直崗位關于專業要求的規定（僅以本科崗位專業分析）

2023年山東省直崗位招考對于崗位專業性的要求較高。各個專業中，法學類專業占比最大，醫學類和教育類專業緊隨其后。這三類專業的學生，招考的機會相對較多。值得一提的是，省直崗位中不限專業的崗位是較少的。

濟南市關于專業要求的規定（僅以本科崗位專業分析）

在濟南市公務員的招錄中，法學類專業的招考人數占到總人數的21.42%，是報考的熱門專業。法學、法律類專業報考的崗位主要集中在法院、行政執法、檢察機關，這也體現了部分崗位在專業性上的高要求。不限專業的崗位占到18.09%，這為其他專業考生提供了更多的報考機會。

考省直申論B類卷占比最高

今年繼續推進分類招考，申論試卷分為A類和B類。省級機關的職位使用申論A類試卷；省屬基層單位的職位，使用申論B類試卷。針對不同人才使用不同試卷，更好滿足不同層級機關單位對人才的需求。2023年山東省直公務員申論分類中使用B類卷的比例高達74.16%。

從公告發布之日起到筆試僅剩1個月左右的時間，聯創世華聯師公研院專家表示，整體政策變化不大，部分政策與命題的調整都是山東公務員考試招考不斷規范化過程中的正常現象，考生需盡快明確報考方向，制定科學的備考方案。

新黃河記者：羅曉飛

編輯：劉丹