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一、靈活就業人員

靈活就業人員是指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業的人員。包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關系的失業人員、辭職人員、自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批準退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。

靈活就業人員具體形式包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關系的失業人員、辭職人員、自謀職業人員，檔案寄存期間經勞動人事部門批準退休人員，已辦理就業失業登記的未就業人員，從事個體勞動的人員，個體經濟組織業主及其從業人員。如在社區內從事家政服務、自行車修理、修鞋、配鑰匙、再生資源回收、服裝織補、早點、學生小飯桌等其他社區服務性工作的人員。

獨立于單位之外的就業形式，包括：自雇型就業，有個體經營和合伙經營兩種類型;自主就業，如自由職業者，律師、自由撰稿人、歌手、模特、中介服務工作者等;臨時就業，如家庭小時工、街頭小販、其他類型的打零工者。

二、靈活就業人員養老保險一年多少錢

現行的政策，城鄉居民社會養老保險金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。其中，基礎養老金由政府補貼，每人每月100元，退休后按月領取。個人賬戶養老金由個人繳費和政府補貼組成，個人繳費可按每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1200元、1400元、1600元、1800元14個檔次來繳，可自主選擇，多繳多得;每年政府還將補貼每人30元。

根據靜態計算，如果繳滿15年，每年按100元的最低檔次繳費，到60歲后每月可領到的養老金為114元，即(100元×15年+30元×15年)/139=14元，再加上100元的基礎養老金，即114元。

如果每年按1800元的最高檔次繳費，到60歲后每月可領到的養老金為297元，即(1800元×15年+30元×15年)/139=197元，再加上100元的基礎養老金，即297元。

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