科銳國際董事長高勇:人力資源服務將迎來更廣闊的舞臺

導讀(圖片來源:受訪者供圖)黨的二十大報告強調,必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力,深入實施科教興國戰略、人才強...

(圖片來源:受訪者供圖)

黨的二十大報告強調,必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力,深入實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略,開辟發展新領域新賽道,不斷塑造發展新動能新優勢。

科銳國際作為市場化人力資源從業機構,能夠在過去十年實現跨越式增長,得益于黨和國家貫徹新發展理念下中國經濟實力的歷史性躍升,得益于人才強國戰略指引下,為人力資源服務機構的充分有益發展提供了廣闊的舞臺。

過去十年,人力資源服務行業規模持續擴大,服務能力持續增強,發展水平顯著提升,多種新興業態和細分領域開始迅速發展。未來十年,科銳國際將繼續深入貫徹高質量發展理念,堅持推動管理創新、技術創新、服務創新、產品創新,加強產業協同發展,以“標準化、規范化、專業化、數字化、國際化”推動自身及人力資源服務行業實現高質量發展,以“創新、協調、開放、共享”的理念構筑高質量的人力資源服務,打造人力資源服務產業發展新格局,以高質量的人力資源服務助力經濟社會的高質量發展。

總書記指出,我們要構建高水平社會主義市場經濟體制,堅持和完善社會主義基本經濟制度,毫不動搖鞏固和發展公有制經濟,毫不動搖鼓勵、支持、引導非公有制經濟發展,充分發揮市場在資源配置中的決定性作用,更好發揮政府作用。給民營企業吃下了定心丸。對此,我們更加堅定了企業發展的信心和決心,既看到人力資源服務行業在未來國家經濟社會發展中的深層需要,更深深感受到在推進人才強國戰略中沉甸甸的社會責任和歷史使命。

未來,我們要把二十大學習成果轉化為推動行業、企業創新發展的強大動力和發展成果,堅持正確的政治引領,堅持市場機制導向,搶抓人力資源服務業的發展機遇,以奮發有為的實干和作為推動企業高質量發展。

(經濟觀察網記者田進整理)

免責聲明:本文由用戶上傳,如有侵權請聯系刪除!