文/小玉
大學生走出了大學的校門以后，就感受不到大學里的美好了，大學生就得踏入職場，接受社會的考驗，正式畢業后，對于大學生才屬于考驗的真正開始。
畢業以后，大學生就得完全靠自己了，大學生就不能像讀大學時，每月還伸手跟家長要生活費了，大學生就要自己工作然后養活自己了。
大學生畢業后對于自己想找一份什么樣的工作，大學生是要考慮清楚的，大學生畢業后想進入的行業是有差別的。
處在大學生就業環境不穩定的情況下，大學生畢業后想進體制內的熱情就變得十分高漲了，穩定性比較強的公務員成為了大學生眼中比較受歡迎的就業選擇。
大學生考公務員是有不同性價比的，選調生是屬于考公中的VIP了，而定向選調就屬于其中的鉆石VIP了。
作為一線城市的上海，對于畢業生的吸引力是比較強的，有很多畢業生都有著畢業后想到上海去發展的想法。
大學生想了解上海定向選調的招錄標準是有多高？從2023上海的定向選調名單是可以直接看出來的，其表現出一種“偏心太明顯”的感覺。
因為有4所本土985名校是“獨占鰲頭”的，其中在這4所本土985名校招錄的名額都已經占到總招錄人數的四分之三了。
名單中在本土頂尖985名校復旦大學招錄的畢業生人數是最多的，達到了41人，然后在985名校同濟大學招錄畢業生也偏多，有34人。
比大家熟悉的頂尖985名校上海交通大學都多，在上海交通大學和華東師范大學招錄畢業生人數是一樣多的，都是22人。
在上海財經大學招錄人數也偏多有18人，進入了前5強行列，在上海大學招錄了15人，比華東理工大學多，在名單中也并不是只有上海本土院校的畢業生有機會。
也有來自于外省市院校的畢業生，中國人民大學有7人，浙江大學有5人，在最高學府北大有4人，和上海外國語大學人數是一樣多的。
在西安交通大學和中國科學技術大學招錄畢業生人數都分別是3分，雖然是大學生熟知的頂尖名校，但招錄的畢業生人數是并沒有本土院校那么多的。
其整體上偏愛的還是上海本土的院校，畢竟上海選調生的選擇是擔負著緩解本土院校畢業生就業壓力的擔子。
其給本土院校畢業生留的招錄名額就得要更多一些。要以招錄本土院校畢業生為主，定向選調的標準是更高的。
對院校標準高
定向選調就是偏向優秀的畢業生來選拔的，要說起定向選調的高標準，對院校的標準高就是其最直接的體現了。
不同省市內定向選調是面向什么院校的畢業生選拔，是會下發選調高校的名單，大學生的畢業院校并沒有出現的話，那大學生就直接失去了可以報名的資格。
大學生就是直接被攔在門外的狀態，從不同省市內定向選調的標準來來看，是面向985名校和綜合實力比較強的211名校來選拔的。
就算是39所985名校也不是都可以全部入選的情況，會有個別幾所985名校無緣的狀態，實力強的211名校數量是偏少的。
基本上都是兩三所的狀態，數量是比較少的，定向選調是面向985名校畢業生為主的。
對畢業生要求高
定向選調對院校要求高只是其中的一個方面，對畢業生的要求同樣是高，大學生在大學期間要是獲得過優秀學生干部，或者是獲得過校級以上獎勵。
大學生的專業成績還得優異，在全年級是并列前茅的程度。
可以說大學生偏愛定向選調，是有原因的，首先肯定是和定向選調穩定性強是有著很大關系的，被正式錄用的選調生是以公務員的編制來管理的，其進入的是省直單位。
除了穩定，還和定向選調的薪資樂觀有關，選調生的薪資是比公務員高的，就是比公務員要掙得更多的。
對于選調生，有的省市還會有獎金獎勵的，高學歷的博士可以得到獎勵是更多的，這是根據學歷水平高低來定級的。
上海定向選調偏愛本土院校畢業生是各大省市都會有的情況，上海分布的985名校的是多的，一共有4所。
而在這4所本土985名校中，招錄的畢業生人數也都是最多的，都被其占用了，連最高學府北大招錄人數都偏少。
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你怎么看上海定向選調偏愛本土985名校？
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