大家好,布藝來為小伙伴們解答以上問題，醫院醫生周六周日放假嗎，醫院醫生節假日該放假嗎相信這個話題很多人都不知道吧，下面大家來一起看看吧

醫生是換班的，比如有的醫生星期1~5上班，有的醫生6~7上班

要是想要獎金的醫生會1個星期7天上班，

國家法定的節假日，醫院是會放假的，但會留有足夠醫生，處理百姓節假日期間的看病和就醫。

如果在看病，最好選擇非節假日，這樣就醫渠道會更廣一些。

有急診可以撥打120，他們會上門服務。

二、醫院過年放假安排

春節是我國法定節假日之一，法定假日3天，一般調休放假7天。根據醫院的性質來看，醫院春節是大部分人上班的，部門科室可能會實行輪班，門診也會相應調整，急診科室是一定上班的。

不管是省級醫院還是市級醫院，春節也是放假的，當然急診室上班的，專家放假。但是為了保證假期期間人民群眾的看病就醫問題，醫院都提前做了值班安排，每個科室都會有主治醫生輪流值班的，畢竟醫護人員也都有家庭的也都要過節的。建議最好不要在春期間來看病，因為都在輪休。

三、法定節假日加班工資怎么算

《勞動法》第四十四條規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;

(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;

(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

因此，對于實行標準工時制的勞動者，如果在法定節假日加班，加班費應當以不低于日工資基數的3倍支付加班工資，而在法定節假日加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。

日工資基數的計算方法為：月工資除以一個月計薪的天數，今年中國節假日調整后的月計薪天數為21.75天。

以一個約定月薪為1500元的職工為例，他的日加班基數就是1500元除以21.75天即69元;如果企業安排他在5月1日加班，則應支付其不低于69元的3倍即207元的加班工資。

加班，單位首先應安排補休，否則須支付兩倍的日工資基數。

此外，對于經過勞動保障部門批準，可以在明確工作量的前提下自主安排工作、休息時間的“不定時工作制”崗位，用人單位可以不支付加班工資。

以上是小保為大家整理出來的，希望看了會喜歡。