看到一則新聞，985女生放棄大公司優厚待遇、專業對口的設計師崗位，在自家樓下做寵物美容師，當事人稱“不想活得像老鼠”。無獨有偶，近日還有一條消息，年薪 30 萬大廠女生回應轉行賣快餐，稱“想自己掌握生活”。這樣的資訊還有很多，從大廠大公司辭職出來，去選擇沒有門檻的行業的，有不少人。教育人一方面為這些年輕人的勇氣點贊，還是現在的大學生勇敢，敢于聽從自己心靈的召喚；一方面思考，兩位女生的辭職轉行行為，到底是選擇生活方式還是逃避職場倦怠？#985大學生從大公司裸辭當寵物美容師#

理智分析，兩位女生辭職轉行的原因。

985女生說是心累：做不完的需求，加不完的班，關鍵是看不到希望，晉升幾乎不太可能，沒有時間談一段穩定的戀愛。大廠女生稱是不想再給別人打工，想自己掌握生活。

透過985女生的描述，作為職場老鳥的教育人一眼看出，這就是職場倦怠。現在哪個行業不苦不累？初入職場時，因為充滿新奇，立下適應崗位的短期目標，再苦再累也認為是提升自己，沒有覺得苦。一旦干上三五年，日復一日的重復性勞動，如果此時不給自己確立一個努力的目標，就感覺不過如此，產生倦怠，開始心累了。

大廠負責運營女生的描述，就有點復雜，但也不是不能分析。先看一下大環境吧，下面這張表反映了2022年大廠裁員的情況。在這種背景下，作為差不多算是輔助工種的運營，是自己辭老板還是老板辭自己，不難猜出。

理由千萬條，原因只一條。兩位女生說話比較含蓄，能把辭職理由說得如此清新脫俗，掩蓋的是職場倦怠或行業不景氣的真正原因。

溫馨建議，辭職轉行需謹慎。

如果要教育人給2位女生提建議，年輕人還是要結合自己的專業來做職場規劃。學了十幾年的專業，不繼續深耕下去，做到本專業的頭部，像下山的小猴子一樣，看見包谷扔掉水果，半路換賽道，確實有點可惜。雖然，985女生說，設計積累的工作經驗，很多還是能用在現在工作上，但是，你能說做寵美新鮮感一過，就不會繼續心累？再要心累怎么辦，繼續轉行嗎？重要的還是直面職場倦怠，用不斷樹立目標的辦法去克服倦怠。

每一個行業都是不容易的。不要夢想自己轉行就能降維打擊，迅速做成頭部，寵物店有千千萬，飲食攤點不計其數，能做到保證自己財務自由的又有多少？轉行之前思考清楚：心理準備，知識儲備，資金準備……我都做好沒有？聽從心靈的召喚，盲目裸辭，99%是盲人騎瞎馬，夜半臨深池，一次次地唱劉歡唱過的《從頭再來》。

教育人結語

現在的年輕人追求個性化，不喜歡被規則約束，追求工作的幸福感，這是無可厚非的。但是，教育人還是要說，與其在感覺到心累就轉行，不如直面職場倦怠，破解倦怠難題。相較而言，職場規則比社會規則簡單得多，適應規則，順利成長，到自己來制定規則的時候，你就幸福了，逃避是沒有出路的。

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