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獨生子女費發放標準

1、屬于職工和城鎮居民的，從發證之日起至子女十四周歲止，每月發給獨生子女保健費十元，并可給予適當獎勵；

2、獨生子女保健費和獎勵金由夫妻雙方所在單位各負擔百分之五十。職工以外的其他人員由當地人民政府統籌解決；

3、城鎮居民中的獨生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時，按一定標準發放計劃生育獎勵金；

4、屬于農村居民的，由當地人民政府給予獎勵或者辦理養老保險；

5、獨生子女死亡、傷殘后未再生育或者收養子女的夫妻，由人民政府給予一定的扶助金；

6、就業、住房、扶貧救濟及子女入托、入學、醫療等方面，在同等條件下優先照顧；

7、產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假；男方享受十日的看護假。產假、看護假期間，照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。

夫妻雙方均為城鎮居民的獨生子女家庭，在退休時可享受到每人5000元合計1萬元的補助，雙方均為農村戶口的獨生子女家庭在年滿60歲后雙方均可領到每年720元的補助，但是一方為農村戶口一方為城鎮戶口的家庭則只能領到5000元補助。以上條件必須為父母雙方年滿60歲。但需要注意的是各地標準不一樣。

①每個月的時候給獨生子女父母獎勵十元錢的補助，只要在你領取獨生子女父母光榮證之后開始領取一直到領取到你的子女十八歲的時候；

②享受產假的增加，在經單位的批準后，有獨生子女父母光榮證的可以增加三個月的產假，但是在享受這三個月的產假的時候，要減少三年的是、獨生子女獎勵費的發送；

③獨生子女上幼兒園和十八歲之前的醫藥費，可以在相關的單位進行報銷；

④獲得獨生子女的父母，在女方五十五周歲的時候和男方在六十周歲的時候，兩個人要享受過不少于一次性獎勵的一千元整；

⑤當前的養老制度已經推往農村，辦理養老保險的時候應該獨生子女父母的優先辦理。

①屬于職工和城鎮居民的，從發證之日起至子女十四周歲止，每月發給獨生子女保健費十元，并可給予適當獎勵。獨生子女保健費和獎勵金由夫妻雙方所在單位各負擔百分之五十。職工以外的其他人員由當地人民政府統籌解決。對于城鎮居民中的獨生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時，按一定標準發放計劃生育獎勵金；

②屬于農村居民的，由當地人民政府給予獎勵或者辦理養老保險；

③獨生子女死亡、傷殘后未再生育或者收養子女的夫妻，由人民政府給予一定的扶助金；

④就業、住房、扶貧救濟及子女入托、入學、醫療等方面，在同等條件下優先照顧；

⑤產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假；男方享受十日的看護假。產假、看護假期間，照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。

以上是小保為大家整理出來的，希望看了會喜歡。