2022四川成都市高新區緊缺人才和高端人才是什么（認定條件是什么）

2022-09-02 01:35:17上官明嘉

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大家好,布藝來為小伙伴們解答以上問題，2022四川成都市高新區緊缺人才和高端人才是什么，認定條件是什么相信這個話題很多人都不知道吧，下面大家來一起看看吧

A類：國內外頂尖人才。主要包括：諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎獲得者;國家最高科學技術獎獲得者;中國科學院院士;中國工程院院士;中國社會科學院學部委員、榮譽學部委員;國家“萬人計劃”杰出人才人選;相當于上述層次的頂尖人才。

B類：國家級領軍人才。主要包括：國家有突出貢獻的中青年專家;中國青年科技獎獲得者;享受國務院政府特殊津貼的專家;國家“萬人計劃”中除杰出人才之外的人選、國家“千人計劃”人選、百千萬人才工程國家級人選;“長江學者獎勵計劃”教授;國家杰出青年基金項目完成人;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎一等獎及以上獲得者或項目主要完成人;中國工藝美術大師;國家級非物質文化遺產傳承人;中華技能大獎獲得者;省科學技術杰出貢獻獎獲得者;相當于上述層次的領軍人才。

C類：地方級領軍人才。主要包括：省青年科技獎獲得者;省有突出貢獻的中青年專家;省“千人計劃”人選;“成都人才計劃”人選;享受四川省或成都市政府特殊津貼人員;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎二等獎獲得者或項目主要完成人，省自然科學獎、社會科學優秀成果獎、技術發明獎、科學技術進步獎一等獎及以上獲得者或項目主要完成人;四川省學術與技術帶頭人;省級工藝美術大師;全國技術能手;國家級技能大師工作室領銜人;省級非物質文化遺產傳承人;“成都發展卓越人才獎”獲得者;相當于上述層次的領軍人才。

D類：其他高級人才。主要包括：具有正高級(若相關行業領域不設正高級層次的須為其高級)專業技術職務任職資格的專業技術人才;取得研究生學歷且獲得博士學位的國內外高校畢業生(國外高校取得的學歷及學位必須經國家教育主管部門認證通過);省或市級技能大師工作室領銜人;市級工藝美術大師;具有高級技師職業資格證書;具有高級社會工作師職業資格證書;其它按相關規定享受高層次人才政策的人才。

二、人才認定條件

(一)A類人才

方向一：入選成都市急需緊缺人才和高端人才目錄A類且在成都高新區創新創業的人才。(其中在高新區創辦企業的申報人持股比例不低于5%;在高新區就業的申報人連續繳納社保滿3個月)

方向二：曾在世界500強或同等級別企業擔任副總以上高管、首席技術官(技術帶頭人)、首席運營官或同等級別，且在成都高新區創辦企業的人才。(申報人在該企業的持股比例不低于5%)

方向三：成都高新區認定的平臺生態型龍頭企業、獨角獸企業主要創始人(董事長、總經理、CEO)。(申報人在該企業的持股比例不低于5%)

方向四：在高新區自主創業，為高新區經濟社會發展作出重大貢獻(年度研發經費投入1億元以上或年納稅2億元以上或年度固定資產投資10億元以上)的科技創新型企業主要創始人(董事長、總經理、CEO)。(申報人在該企業的持股比例不低于5%。)

(二)B類人才

方向一：入選成都市急需緊缺人才和高端人才目錄B類且在成都高新區創新創業的人才。(其中在高新區創辦企業的申報人持股比例不低于5%;在高新區就業的申報人連續繳納社保滿3個月)

方向二：在全球排名前100名高校和國內雙一流高校獲評教授以上職稱，且在成都高新區創辦企業的人才。(申報人在該企業的持股比例不低于5%)

方向三：成都高新區認定的瞪羚企業及已上市(不含新三板)科技創新型企業主要創始人(董事長、總經理、CEO)。(申報人在該企業的持股比例不低于5%)

方向四：近三年在成都高新區開展科技創新研發，擁有自主知識產權且已實現產業化且年度銷售收入達到較大規模(5000萬元以上)的科技創新產品的核心研發人員。(每項不超過3人)

方向五：在高新區自主創業，為成都高新區經濟社會發展作出較大貢獻(年度研發經費投入5000萬元以上或年納稅1億元以上或年度固定資產投資5億元以上)的科技創新型企業主要創始人(董事長、總經理、CEO)。(申報人在該企業的持股比例不低于5%)