大家好,布藝來為小伙伴們解答以上問題，什么是稅前工資與稅后工資，稅后工資的計算公式是什么相信這個話題很多人都不知道吧，下面大家來一起看看吧

1.什么是稅前工資

按照個人所得稅法的定義，工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。從納稅意義上的稅前工資，即是指每月各種收入的累加(工薪所得)。

2.什么是稅后工資

稅后工資是稅前工資扣減社保個人繳納部分、公積金個人繳納部分以及個人所得稅后的實際到手工資。

對于大多數人的工資范圍來說，社保個人繳納部分占稅前工資的11%(養老保險8%、醫療保險2%、失業保險1%)，住房公積金繳納比例(個人與單位相同)則根據所在地區不同，從5%-12%不等，有些單位可能還會有補充公積金。社保的單位繳納部分約占稅前工資的30%左右。社保及公積金個人繳納部分是稅前列支(扣除的)的。

3.稅后工資的計算公式(個人所得稅的計算方法)

稅后收入=稅前收入-(個人社保繳費+公積金繳費)-個人所得稅

其中：

個人所得稅=(應納稅所得-扣除標準)*適用稅率-速算扣除數

應納稅所得=稅前收入-(個人社保繳費+公積金繳費)

扣除標準(或稱為“起征點”)為中國公民5000元，而對在中國境內無住所而在中國境內取得工資、薪金所得的納稅義務人和在中國境內有住所而在中國境外取得工資、薪金所得的納稅義務人，確定附加減除費用1300元(之前為2800元)。

適用稅率及速算扣除數參見《最新個稅稅率表及速算扣除數》所列。

以A員工6000元稅前工資為例(假設其在北京工作，公積金繳納比例為12%，且繳費基數也為6000元)，通過個稅計算器計算的結果為：

養老保險8%：480.00

醫療保險2%：120.00(+3元大病統籌)

失業保險0.2%：12.00

公積金12%：720.00

個人繳費合計：1335.00

應納稅額總計：1165.00

繳納個稅：34.95

稅后收入：4630.05

以上是小保為大家整理出來的，希望看了會喜歡。