大家好,布藝來為小伙伴們解答以上問題，年終獎發放怎么算，年終獎發多少是怎么計算的相信這個話題很多人都不知道吧，下面大家來一起看看吧

1、年終獎一般都是1-3個月的工資，所以很多招聘簡介也會寫13-15薪；但不同公司會有不同。具體以公司的收入和支出相對來計算的。

2、年終獎一般都是公司根據各個部門年度目標完成情況以及個人績效來綜合評定予以發放。

二、工資總額包括哪些部分

《國家統計局關于工資總額組成的規定》第四條　工資總額由下列六個部分組成：

(一)計時工資；

(二)計件工資；

(三)獎金；

(四)津貼和補貼；

(五)加班加點工資；

(六)特殊情況下支付的工資。

第五條　計時工資是指按計時工資標準(包括地區生活費補貼)和工作時間支付給個人的勞動報酬。包括：

(一)對已做工作按計時工資標準支付的工資；

(二)實行結構工資制的單位支付給職工的基礎工資和職務(崗位)工資；

(三)新參加工作職工的見習工資(學徒的生活費)；

(四)運動員體育津貼。

以上是小保為大家整理出來的，希望看了會喜歡。