透視上市券商薪酬:員工人均年薪48萬,同比降近兩成,中信證券董秘月薪43萬

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原標題:透視上市券商薪酬:員工人均年薪48萬,同比降近兩成,中信證券董秘月薪43萬

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作者|汪夢婷

券商降薪的傳言在2022年年報中得到證實。

搜狐財經統計43家上市券商薪酬數據發現,去年大部分券商員工人均薪酬、董事長薪酬、高管薪酬、董事會秘書薪酬全線下降。

從行業平均水平看,2022年上市券商員工人均薪酬48.32萬元,同比減少18.98%;董事長薪酬平均薪酬188.47萬元,同比減少21.79%;董秘平均薪酬193.46萬元,同比降28.55%;高管薪酬總額平均為2537.23萬元,同比降29.91%。

行業龍頭中信證券也在降薪之列,不過其薪酬水平在上述四個指標上均名列第一。其中董事長張佑君年薪561.36萬元,董秘王俊鋒年薪514.64萬元;員工人均年薪83.64萬元,超越了2021年薪酬最高的中金公司。

在降薪大潮中,仍有部分券商薪酬逆勢上漲,國泰君安、光大證券、紅塔證券員工人均年薪分別漲6.18萬元、3.88萬元、3.47萬元。

40家券商員工薪酬下降,行業人均年薪48萬

據Choice數據,2022年上市券商員工人均薪酬48.32萬元,相較于2021年的59.64萬元減少約11萬元,降幅19%。

去年員工薪酬最高的券商為中信證券,人均年薪83.64萬元。其次為中金公司、國泰君安、申萬宏源、國金證券,分別為81.96萬元、74.19萬元、66.71萬元、65.41萬元。

華安證券員工薪酬最低,去年人均年薪為28.95萬元。長城證券、國海證券、華林證券、財達證券人均薪酬排名倒數,分別為30.57萬元、31.99萬元、33.87萬元、35.07萬元。

43家上市券商中,有40家員工人均薪酬在去年出現下調,占比超過九成。降薪金額最大的為中金公司、招商證券,去年人均年薪減少34.47萬元、30.69萬元。

薪酬降幅最大為長城證券,人均年薪由2021年的55.32萬元降至30.58萬元,降幅44.73%。此外,國信證券、海通證券、招商證券等降薪幅度也超過30%。

3家券商員工在降薪浪潮中“逃過一劫”。國泰君安證券人均薪酬由67.15萬元漲至74.19萬元,漲幅10.49%。

紅塔證券員工去年漲薪9.4%至41.60萬元,光大證券員工年薪變動不大,去年小幅上漲1.52%至46.61萬元。

中信證券董事長年薪561萬居首,天風證券董事長降薪136萬

2022年,券商董事長平均薪酬為188.47萬元,同比減少約22%;高管薪酬總額平均值為2537.23萬元,同比減少約30%。

去年兩家券商董事長年薪超過500萬元,即中信證券董事長張佑君(561.36萬元)以及國金證券董事長冉云(558萬元)。國聯證券董事長葛小波薪酬排名第三,去年年薪456萬元。

另有4家券商董事長薪酬在300-400萬之間,即中信建投證券(395.51萬元)、國信證券(320.37萬元)、東方證券(398.61萬元)、招商證券(349.86萬元)。

在有數據對比的券商中,29家券商董事長去年年薪下滑。東興證券、申萬宏源證券、國元證券、財通證券等公司因董事長換屆變動,薪酬變化較大。

其中,東興證券新任董事長李娟自2022年10月開始履職,當年年薪19.67萬元。申萬宏源情形類似,新任董事長劉健任職于2022年8月,當年年薪49.33萬元。

除此之外,天風證券董事長余磊去年年薪129.57萬元,同比減少135.85萬元,降幅51.18%。

5位券商董事長薪水上漲,金額在20-80萬之間。其中太平洋證券董事長鄭亞南年薪由2021年的9.6萬元升至65.03萬元,漲幅577.40%。國泰君安董事長賀青年薪漲68.06%至191.72萬元。西部證券、廣發證券、東方證券董事長均漲薪兩到三成。

值得注意的是,除了董事長以外,廣發證券全體高管同時漲薪,2022年其高管薪酬總額3231.84萬元,同比漲13.59%。

包括廣發證券在內,去年有8家券商高管集體漲薪。太平洋證券高管薪酬上漲32.25%至2079.29萬元,漲幅在業內最大。東北證券、華林證券、財達證券高管漲薪幅度均超過10%。

董秘月薪最高43萬,中信建投董秘年薪降428萬

2022年,薪酬最高的券商董秘為中信證券王俊鋒,上年度從公司獲取報酬514.64萬元,平均月薪42.89萬元,相比2021年略降2.92%。

另有4家券商的董秘年薪超過300萬元,即國金證券(484.64萬元)、國信證券(308.02萬元)、海通證券(317.76萬元)、國泰君安(352.50萬元)。其中,僅國金證券董秘薪酬仍維持正增長(+1.93%),其他3家均下降三成以上。

而在2021年,董秘年薪超過500萬元的券商就有6家,分別為中信證券(530.11萬元)、中金公司(630.50萬元)、中信建投(701.28萬元)、興業證券(501萬元)、海通證券(549.68萬元)、國泰君安(516.36萬元)。

全行業降薪明顯,七成券商董秘2022年薪酬同比下降,平均年薪減少約77萬元,降幅28.55%。

中信建投董秘王廣學去年薪水減少428.46萬元,在同行中居首。中金公司董秘孫男年薪也下降348.40萬元,興業證券、海通證券、長城證券董秘年薪去年均減少200萬以上,天風證券等11家董秘薪酬降100萬以上。

部分中小券商董秘薪酬逆勢上漲。例如,太平洋證券董秘唐衛華年薪同比漲74.17萬元至192.86萬元,漲幅62.49%;國元證券董秘劉錦峰2022年年薪190.43萬元,兼任執行委員會委員、 副總裁,相比前任董秘胡甲高67.63萬元,漲幅51.70%。

財達證券董秘年薪上漲295.31%,由2021年的18.14萬元升至71.71萬元。不過,財達證券董秘張磊2021年8月才上任董事會秘書,因此2021年薪酬并未覆蓋全年。

整體而言,去年28家券商董秘薪酬下降,12家券商董秘薪酬同比上升,除換屆等特殊原因外,增幅普遍在10%以下。

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