您好,現在軟糖來為大家解答以上的問題。制定行政事業單位內部控制規范是針對，行政事業單位編制內部控制報告應當遵循的原則不包括相信很多小伙伴還不知道,現在讓我們一起來看看吧！

1、需要遵守：全面行原則、重要性原則、制衡性原則、適應性原則（一）全面性原則。

2、內部控制應當貫穿單位經濟活動的決策、執行和監督全過程，實現對經濟活動的全面控制。

3、（二）重要性原嘩琺糕貉蕹股革癱宮凱則。

4、在全面控制的基礎上，內部控制應當關注單位重要經濟活動和經濟活動的重大風險。

5、（三）制衡性原則。

6、內部控制應當在單位內部的部門管理、職責分工、業務流程等方面形成相互制約和相互監督。

7、（四）適應性原則。

8、內部控制應當符合國家有關規定和單位的實際情況，并隨著外部環境的變化、單位經濟活動的調整和管理要求的提高，不斷修訂和完善。

9、擴展資料：行政事業單位是內部控制報告的責任主體。

10、單位主要負責人對本單位內部控制報告的真實性和完整性負責。

11、行政事業單位編制內部控制報告應當遵循下列原則：（一）全面性原則。

12、內部控制報告應當包括行政事業單位內部控制的建立與實施、覆蓋單位層面和業務層面各類經濟業務活動，能夠綜合反映行政事業單位的內部控制建設情況。

13、（二）重要性原則。

14、內部控制報告應當重點關注行政事業單位重點領域和關鍵崗位，突出重點、兼顧一般，推動行政事業單位圍繞重點開展內部控制建設，著力防范可能產生的重大風險。

15、（三）客觀性原則。

16、內部控制報告應當立足于行政事業單位的實際情況，堅持實事求是，真實、完整地反映行政事業單位內部控制建立與實施情況。

17、（四）規范性原則。

18、行政事業單位應當按照財政部規定的統一報告格式及信息要求編制內部控制報告，不得自行修改或刪減報告及附表格式。

19、參考資料：百度百科-行政事業單位內部控制規范。

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