大家好,布藝來為小伙伴們解答以上問題，社保方面知識，社會保險知識基礎知識是如何的相信這個話題很多人都不知道吧，下面大家來一起看看吧

答：社會保險是指國家(地方)通過立法，采取強制手段，對國民收入進行分配和再分配形成專門的基金，對勞動者因年老、患病、生育、傷殘、失業、死亡等暫時或永久喪失勞動能力、失去工作時，在物質上給予社會性幫助的一種社會保障制度。

2、社會保險包括那些險種

答：社會保險的主要內容包括養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險和生育保險等五項。

3、如何確定社會保險繳費基數

答：從2006年7月1日起，參保企業單位根據參保人員月應稅工資、薪金收入為基數，如實申報繳費。參保人員月應稅工資、薪金收入超過全省上年度在崗職工月平均工資300%的，以全省上年度在崗職工月平均工資的300%為繳費基數，參保人員月應稅工資、薪金收入低于全市上年度在崗職工月平均工資60%的，按全市上年度在崗職工月平均工資的60%為繳費基數。繳費工資原則上一年不變，元位四舍五入。城鎮個體工商戶和靈活就業人員參照上述辦法執行。工資、薪金是指個人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、分紅、津貼、補貼以及因任職或受雇有關的其他所得。

4、社會保險費如何扣繳

用人單位必須在每月20日前為職工辦理次月參加社會保險手續。社會保險費由地稅部門負責征收。職工個人應繳納的社會保險費由用人單位代為扣繳。繳費單位未按規定繳納和代扣代繳社會保險費的，由稅務部門責令其限期繳納，逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數額外，從欠繳之日起，按日加收2‰的滯納金。滯納金并入社會保險基金。

5、中斷繳費后應如何接續投保

答：當參保人與企業由于各種原因終止或解除勞動關系后，本人帶備身份證、職工養老保險手冊、失業證到社會保險經辦機構，按本人實際經濟狀況，在全省上年度在崗職工月平均工資300%和全市上年度在崗職工月平均工資60%的范圍內選擇，自行申報，并由市社會保險基金管理局確認后到市地稅局繳納(可按月、季、半年、年度合并繳納)。

6、城鎮個體工商戶、靈活就業人員繳費和企業繳費有分別嗎

答：2006年7月1日起，我市城鎮個體工商戶和靈活就業人員養老保險繳費比例調整為20%。企業和機關事業單位的繳費比例不變。靈活就業人員只繳養老保險和醫療保險兩項。繳費工資高繳費時間長，自然退休后養老金就高。繳費基數每年七月份按上年度在崗職工月平均工資調整。如果沒有單位的自由職業者繳費，單位和個人應繳的社保費全部由個人繳納。失業人員享受失業金待遇期間，醫療保險費屬單位繳費部分，由失業保險基金支付，屬個人繳交的，在失業保險金中代扣繳，個人可繼續繳交養老保險費。

7、機關事業單位的臨時工(不經人事部門審批備案的無編制人員)按何規定參加養老保險

答：根據《轉發市勞動保障局關于市直機關事業單位臨時工參加養老保險問題的意見的通知》的規定，機關事業單位的編外人員從2002年7月起按企業養老保險辦法參加養老保險，退休后按企業單位退休人員的標準享受各項養老保險待遇。

8、如何建立養老保險個人帳戶

答：從1998年7月1日起，社會保險經辦機構按參保人繳費工資11%的比例為每個參保職工建立屬于職工本人的養老保險個人帳戶。個人繳納的養老保險費全部計入個人帳戶，不足部分由單位繳納的養老保險費中劃撥。按粵府〔2006〕96號文規定，從2006年7月1日起，統一將全省企業職工基本養老保險個人帳戶規模從本人繳費工資11%調整為8%。2006年6月30日前的個人帳戶與2006年7月1日后的個人帳戶合并計算。

9、外來勞務人員如何處理辭退返回原籍時養老保險關系

(1)在參保地保留養老保險關系，達到法定退休年齡時，繳費年限達到15年或以上的可享受每月領取養老金待遇，不夠15年的一次性領取個人帳戶結存額，同時終結養老保險關系;

(2)將養老保險關系和養老保險個人帳戶儲存額轉移到其戶口所在地的社會保險經辦機構或重新就業的社會保險經辦機構;

(3)農民工或外省籍職工，本人書面申請、憑本人身份證或戶口簿原件和復印件、解除勞動關系證明，可將其養老保險個人帳戶中屬個人繳費部分一次性支付給本人，同時終止養老保險關系。非本人辦理，應提供申請人的有效公證委托書及代辦人身份證原件和復印件。每月16日—月底前受理。

10、如何辦理社會保險關系轉移手續

以上是小保為大家整理出來的，希望看了會喜歡。