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早在2021年，人​​力資源和社會保障部就表示，現行法定退休年齡已不適應人口結構變化和老齡化發展趨勢，造成人力資源浪費，正與相關部門合作各部門研究具體改革方案。今年2月，國務院印發《關于印發“十四五”全國老齡事業發展和養老服務體系規劃的通知》，其中提到逐步延長法定退休年齡。也就是說，在“十四五”期間（2021-2025年），延遲退休政策實施的可能性很大。現在是2022年，時間越來越近了。

其實，地方上也已經開始試點延遲退休了，今年江蘇就發布了《企業職工基本養老保險實施辦法的通知》，提到經本人申請、用人單位同意，備案后參保人員可推遲退休，時間最短不少于1年。而山東也明確，對于副高級職稱以上的，可以自愿選擇是否延遲退休。時間上，可以延遲1至3年，一般不超過65歲。