企業養老保險繳費基數如何提升(企業養老保險繳費基數如何確定)

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您好,現在漢漢來為大家解答以上的問題。企業養老保險繳費基數如何提升,企業養老保險繳費基數如何確定相信很多小伙伴還不知道,現在讓我們一起來看看吧!

1、(1)所有參保企業職工的繳費基數,是職工個人全部的月工資收入,單位繳費基數是本企業所有職工的月工資總額。

2、若企業繳費基數低于企業職工個人繳費基數之和的,按企業職工繳費工資基數之和確定企業繳費基數。

3、(2)企業職工個人月工資收入高于全省上年度在崗職工月平均工資300%的,以全省上年度在崗職工月平均工資300%為基數繳費;低于全省上年度在崗職工月平均工資60%的,以全省上年度在崗職工月平均工資的60%為基數繳費。

4、單位繳費基數仍然是本企業職工的月工資總額。

5、(3)各種非公有制經濟組織、包括個體經濟組織及其雇員的繳費,是以全省上年度在崗職工月平均工資為繳費基數,雇員和單位(雇主)都如此。

6、計算方法(一)企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%;職工個人繳費額=核定繳費基數×8%(目前為8%)=職工個人工資總額×60%~300%×8%。

7、(二)個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。

8、例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元,因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇(即省社平工資每月747元的100%-300%之間選擇繳費)。

9、擴展資料核定繳費基數以河北省上年度職工社會平均工資(簡稱省社平工資)為基準。

10、(一)企業職工凡工資收入低于省社平工資60%的,按60%核定繳費基數;高于省社平工資60%的,按實際工資收入核定繳費基數,但是最高不得高于省社平工資的300%。

11、(二)個體勞動者可以在省社平工資以上至300%的范圍內,自主確定繳費基數。

12、參考資料來源:百度百科-養老保險標準。

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